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企业文化:聚贤汇能  崇德向善

有德行的人,有才能人的聚集一堂。故名:聚贤堂

不同而和谓之汇,集大成者方为能。 孔子曰:小人同而不和,君子和而不同!不同资源、不同个体整合到一起才是真正的和,和才为汇。

“集大成者”是指集中事物的各个方面,达到相当完备的程度,做事业,做人都以此为最大的追求,而今更强调整合各类优势资源的结果,更强调“成”,大而无用不可取,大而不成不可取,“成”方为“能”。 汇能是聚贤堂人永恒的共同追求。“崇德”就是推崇良好的道德,优秀的品质和人格修养;“向善”就是愿意做对他人有利的事。 

崇德向善是中华民族的传统美德,作为聚贤堂人,我们每个人都应把它当作一种精神追求,并把它当作基本的素养,内化于心、外践于行,在全公司形成崇德向善的良好风尚,为公司的发展集聚正能量。  

 

首先,我们要开展形式多样的学习实践活动,变生硬的理论灌输为形象的行为引导,使善与恶的概念在我们每个人的头脑中界限分明,把崇德向善转化为自觉行动。 其次,加大运用实践力度,提升个人崇德向善的能力。崇德向善,既是一种境界,又是一种能力。形成崇德向善好风尚,每个人都应作出表率。最后,树立正确导向,大力选拔并培养崇德向善的聚贤堂人。以德为先,德才兼备是选人用人的标准。德,是人品。我们常说,做事先做人,做人,就是做崇德向善的人。一个崇德向善的聚贤堂人,必定是一个时刻与公司、与上级保持高度一致的人,必定是一个脱离低级趣味的人,必定是一个敢于伸张正义,敢为公司发展说话的人。德是抽象的,但是又寓于具体的行为中,看每个人的德,可以从一贯的行为、关键时刻和急难关头的表现去辨别和了解。一般来说,崇德“向善”的人都是崇德“向好”的人,这样的人敢于担当、勇于负责,善于打基础谋长远,选拔这样的人,可以让公司放心、让客户满意。把崇德向善作为公司选拔人才的风向标,即可以保持企业团队的纯洁性和先进性,又能发扬积极奋进、始终如一、昂扬向上的精神面貌,更能从容应对各种复杂环境等挑战。 

总之,崇德向善不仅是中华民族的传统美德,更是公司的文化理念,作为聚贤堂人,要大力弘扬这种美德,不断提升公司的文化软实力,为实现公司规划的中长期目标奠定坚实基础。

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